FUNDACION PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA MUJER

 REPRESENTACION LEGAL *** 

REPRESENTACION LEGAL

PRINCIPAL(ES): MARTINEZ GOMEZ ELEAMARY
  C.C. 00034594659
  DIRECTOR EJECUTIVA
  LIBRO : I ESADL, INSCRIPCION 00020660
  DOCUMENTO : ACTA , FECHA : 2009/01/05
  NUMERO DEL DOCUMENTO: 0000001
  FECHA DE INSC2009/02/05


 FACULTADES ***

?RGANOS DE DIRECCI?N, ADMINISTRACI?N Y  CONTROL:  LA  DIRECCI?N,
ADMINISTRACI?N Y CONTROL DE LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER) ESTAR?N A
CARGO DE: A. ASAMBLEA GENERAL. B. JUNTA DIRECTIVA. C. COMISI?N DE
CONTROL Y VIGILANCIA. D. REVISOR FISCAL.-------------------------
FUNCIONES  Y  ATRIBUCIONES  DE  LA  ASAMBLEA   GENERAL:      SON
FUNCIONES   Y ATRIBUCIONES DE LA ASAMBLEA GENERAL LAS SIGUIENTES:
A. APROBAR  SU  REGLAMENTO  INTERNO.   B.   DETERMINAR    LAS
ORIENTACIONES GENERALES  DE   LA  FUNDACI?N  (  FUNDESIMUJER  )
PARA  EL  CABAL CUMPLIMIENTO DE SU OBJETO SOCIAL. C. ELEGIR A LOS
INTEGRANTES DE LA JUNTA DIRECTIVA  Y  LA COMISI?N DE  CONTROL  Y
VIGILANCIA,  LOS CUALES TENDR?N UN  PER?ODO DE DOS ( 2) A?OS. D.
ELEGIR AL  REVISOR  FISCAL  PRINCIPAL   Y   A   SU   RESPECTIVO
SUPLENTE   PERSONAL    Y ASIGNAR,   SI   FUERA     NECESARIO,
LA REMUNERACI?N  PARA  EL CARGO, EL CUAL TENDR? UN PER?ODO DE UN
( 1) A?O. E. REFORMAR LOS ESTATUTOS CON EL VOTO CALIFICADO DE LAS
DOS TERCERAS  PARTES  DE LOS ASOCIADOS QUE  HAYAN   CONSTITUIDO
QU?RUM   REGLAMENTARIO.  F.  CONOCER   LOS   INFORMES   DE   LA
ADMINISTRACI?N  Y PRONUNCIARSE SOBRE LOS MISMOS. G. APROBAR  LOS
BALANCES Y ESTADOS FINANCIEROS DE  LA FUNDACI?N  (  FUNDESIMUJER
).     H.     APROBAR      LA     INCORPORACI?N,    CORPORACI?N,
TRANSPORTACI?N  Y  LA  DISOLUCI?N  Y LIQUIDACI?N DE LA FUNDACI?N
(FUNDESIMUJER) CON EL VOTO CALIFICADO   DE   LAS   DOS  TERCERAS
PARTES  DE  LOS  ASOCIADOS  QUE  HAYAN  CONSTITUIDO  EL   QU?RUM
REGLAMENTARIO.   I.    EJERCER    LAS    DEM?S    FUNCIONES    Y
ATRIBUCIONES  QUE  CON  LOS  PRESENTES  ESTATUTOS  Y   LA   LEY,
CORRESPONDA A LA ASAMBLEA GENERAL Y QUE  NO  EST?N  EXPRESAMENTE
ASIGNADOS A OTROS ORGANISMOS. J. ESTABLECER LOS  PORCENTAJES  DE
LOS FONDOS PARA LOS FINES PREVISTOS EN LOS ESTATUTOS. K. APROBAR
EL PRESUPUESTO ANUAL DE INGRESOS Y  GASTOS  QUE  PRESENTE  A  SU
CONSIDERACI?N LA JUNTA DIRECTIVA. L. DECIDIR SOBRE CUALQUIER OTRA
SITUACI?N NO PREVISTA EN LOS PRESENTES  ESTATUTOS  Y  QUE  FUERA
PRESENTADA A SU CONSIDERACI?N.-----------------------------------
FUNCIONES  Y  ATRIBUCIONES  DE   LA  JUNTA  DIRECTIVA:   SER?N
FUNCIONES   Y ATRIBUCIONES   DE   LA  JUNTA DIRECTIVA     LAS
SIGUIENTES: A. APROBAR SU PROPIO REGLAMENTO INTERNO. B. DESIGNAR
ENTRE SUS  MIEMBROS  PRINCIPALES  LOS  CARGOS  DIGNATARIOS.  C.
DECLARAR  LAS  VACANTES AL  SUPLENTE  NUM?RICO  CORRESPONDIENTE.
D. SE?ALAR LAS POL?TICAS Y ESTRATEGIAS PARA   EL   CUMPLIMIENTO
DE  LAS  ORIENTACIONES  Y ACUERDOS  APROBADOS  POR  LA  ASAMBLEA
GENERAL  Y  POR  LA  JUNTA DIRECTIVA.  E.  APROBAR  LOS  PLANES,
PROGRAMAS,   PROYECTOS    Y  PRESUPUESTOS  QUE  SE   LE    SEAN
PRESENTADOS POR EL  ADMINISTRADOR. F.  ACEPTAR  LA  ADMISI?N  Y
EL  RETIRO VOLUNTARIO O FORZOSO DE LOS (LAS) ASOCIADOS (AS )  O
APLICARLES SANCIONES,  DE  ACUERDO CON LOS PRESENTES  ESTATUTOS.
G. SELECCIONAR  T?CNICAMENTE,  NOMBRAR  O  REMOVER  EL  DIRECTOR
EJECUTIVO Y  ASIGNAR LA REMUNERACI?N  PARA EL CARGO. H. APROBAR
LA   CREACI?N   DE   LOS   CARGOS   O   EJEMPLOS   PERMANENTES.
ASIGNARLES      SUS       FUNCIONES       Y       EL      SUELDO
CORRESPONDIENTE.  I.   PRESENTAR   LOS   INFORMES   SOBRE    LAS
ACTIVIDADES, LOS BALANCES Y PROYECTOS A LA ASAMBLEA GENERAL PARA
SU  APROBACI?N. J. DESIGNAR LA PERSONA QUE, CONJUNTAMENTE CON EL
TESORERO  Y  EL  DIRECTOR  EJECUTIVO,  MANEJAR?  LOS  FONDOS  DE
FUNDACI?N (FUNDESIMUJER). K. AUTORIZAR  LOS  ACTOS  O  CONTRATOS
SUPERIORES A CINCUENTA (50) SALARIOS M?NIMOS MENSUALES LEGALMENTE
VIGENTES. L. AUTORIZAR LAS SOLICITUDES DE CR?DITO REQUERIDAS PARA
CAPITAL DE TRABAJO DE LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER) Y OTORGAMIENTO
DE  LA  FUNDACI?N (FUNDESIMUJER ),  Y  EL  OTORGAMIENTO  DE  LAS
GARANT?AS QUE SEAN NECESARIAS. M.  CONVOCAR   A   REUNIONES   DE
ASAMBLEA GENERAL Y PRESENTAR UN PROYECTO DE REGLAMENTACI?N DE LAS
MISMAS. N. APROBAR LA INTEGRACI?N SOCIAL O ECON?MICA  CON  OTRAS
ENTIDADES SIN ?NIMO DE LUCRO QUE TENGA POR OBJETO SOCIAL PROMOVER
EL DESARROLLO INTEGRAL DEL SER HUMANO Y LA  CONSERVACI?N  DE  LA
NATURALEZA. O. PROPONER A LA ASAMBLEA GENERAL LOS PORCENTAJES DE
RESERVA Y DEM?S PROVISIONES  QUE  DEBEN  HACERSE.  P.  PONER  EN
CONOCIMIENTO DE LA ASAMBLEA LAS DONACIONES QUE SE EFECT?EN A  LA
FUNDACI?N (FUNDESIMUJER). Q. SELECCIONAR LAS ENTIDADES BANCARIAS
Y FINANCIERAS EN QUE SE DEPOSITAR?N LOS FONDOS DE  LA  FUNDACI?N
(FUNDESIMUJER). R.  NOMBRAR  LOS  COMIT?S  DE  APOYO,   PERITOS,
ASESORES,   CONSULTORES,   ASIGNARLES   SUS   FUNCIONES   Y   SU
REMUNERACI?N. S. EJERCER LAS DEM?S FUNCIONES QUE, DE ACUERDO CON
LOS PRESENTES ESTATUTOS Y LA LEY, LES PUEDAN CORRESPONDER  A  LA
JUNTA DIRECTIVA, SIEMPRE QUE NO EST?N ASIGNADAS  EXPRESAMENTE  A
OTROS ORGANISMOS O FUNCIONARIOS.  T.  FIJAR   LA   CUANT?A   DE
FIANZA A PRESTAR POR EL REPRESENTANTE LEGAL Y EL TESORERO DE  LA
FUNDACI?N (FUNDESIMUJER), Y ACEPTARLA UNA  VEZ  CONSTITUIDA.  U.
PRESENTAR PRESUPUESTO ANUAL DE INGRESO Y GASTOS A LA ASAMBLEA DE
ASOCIADOS PARA SU APROBACI?N.-----------------------------------
-FUNCIONES Y  ATRIBUCIONES  DEL  DIRECTOR:  SON    FUNCIONES   Y
ATRIBUCIONES  DEL  DIRECTOR   DE   LA   JUNTA   DIRECTIVA    LAS
SIGUIENTES: A.  PRESIDIR  TODOS  LOS  ACTOS   SOCIALES   DE   LA
FUNDACI?N (FUNDESIMUJER), LAS REUNIONES DE LA JUNTA DIRECTIVA  Y
LAS DE  LA ASAMBLEA GENERAL, HASTA QUE SEA ELEGIDO EL PRESIDENTE
DE ELLA. B. CONVOCAR  A  REUNIONES  DE  LA  JUNTA   DIRECTIVA. C.
FIRMAR, CONJUNTAMENTE CON EL SECRETARIO, LAS  ACTAS  DE  LA JUNTA
DIRECTIVA Y  LA  CORRESPONDENCIA  EMITIDA   POR   LA   MISMA. D.
FIRMAR, A NOMBRE DE LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER), EL CONTRATO  DE
TRABAJO DEL DIRECTOR EJECUTIVO NOMBRADO POR LA JUNTA  DIRECTIVA.
E. HACER CUMPLIR  LA  LEY,   LOS   ESTATUTOS   LOS   REGLAMENTOS
INTERNOS Y LOS ACUERDOS EMANADOS DE LA ASAMBLEA GENERAL Y DE  LA
JUNTA DIRECTIVA.  F.  ACTUAR  COMO  REPRESENTANTE  LEGAL  DE  LA
ASOCIACI?N HASTA QUE SE NOMBRE EL  DIRECTOR  EJECUTIVO.  G.  LAS
DEM?S QUE SEAN PROPIAS DEL CARGO  Y  QUE  NO  ESTE  EXPRESAMENTE
ASIGNADAS A OTROS ?RGANOS O CARGOS SOCIALES.---------------------
FUNCIONES Y ATRIBUCIONES DEL DIRECTOR EJECUTIVO. SON   FUNCIONES
Y ATRIBUCIONES DEL DIRECTOR EJECUTIVO LAS SIGUIENTES: A. EJERCER
LA REPRESENTACI?N LEGAL DE  LA  FUNDACI?N  ( FUNDESIMUJER ) . B.
EJECUTAR LOS ACUERDOS Y DETERMINACIONES APROBADOS POR LA ASAMBLEA
GENERAL  Y  DESARROLLAR  LOS  PLANES,  PROGRAMAS  Y  ACTIVIDADES
APROBADOS  POR LA JUNTA DIRECTIVA.  C.  REPRESENTAR  JUDICIAL  Y
EXTRAJUDICIALMENTE A LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER)   Y    CONFERIR
PODERES  Y  MANDATOS ESPECIALES EN JUICIOS Y PROCESOS. D. ABRIR,
JUNTO CON EL TESORERO Y LA PERSONA DESIGNADA   POR   LA    JUNTA
DIRECTIVA,  LAS  CUENTAS BANCARIAS,  FIRMAR,   GIRAR,    ENDOSAR
T?TULOS  VALORES  Y  OTROS DOCUMENTOS DE  CR?DITO   RELACIONADOS
CON  LA  ACTIVIDAD  DE  LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER). E.  INFORMAR
TRIMESTRAL  A  LA  JUNTA DIRECTIVA Y ANUALMENTE A  LA   ASAMBLEA
GENERAL  SOBRE  EL  ESTADO ECON?MICO Y FINANCIERO DE LA FUNDACI?N
Y SOBRE  SUS  ACTIVIDADES CUMPLIDAS.  F. PRESENTAR LOS  INFORMES
ESPECIALES QUE LE  SOLICITE  LA  JUNTA  DIRECTIVA  Y    PROPONER
POL?TICAS  ADMINISTRATIVAS  Y  DE SERVICIOS,    PREPARAR     LOS
INFORMES,   PLANES,   PROYECTOS   Y PRESUPUESTOS QUE  DEBEN  SER
PRESENTADO PARA ESTUDIO POR PARTE  DE LA JUNTA DIRECTIVA O DE LA
ASAMBLEA  GENERAL.  G.  SELECCIONAR, NOMBRAR  O  REMOVER  A  LOS
EMPLEADOS DE LA FUNDACI?N (FUNDESIMUJER ),  DE  ACUERDO  CON  EL
ORGANIGRAMA OPERATIVO Y LA ESCALA DE  SALARIOS APROBADOS POR  LA
JUNTA DIRECTIVA, TENIENDO EN CUENTA EL GRADO DE DESARROLLO DE LA
ENTIDAD. H. CUMPLIR Y HACER CUMPLIR  E  REGLAMENTO  INTERNO  DEL
TRABAJO. I. RECIBIR Y DAR DINERO EN MUTUO O PR?STAMO, OTORGAR LAS
GARANT?AS APROBADAS PARA OPERACIONES  CREDITICIAS  Y CELEBRAR LOS
CONTRATOS Y CONVENIOS HASTA EL  MONTO  DE  10  SALARIOS  M?NIMOS
MENSUALES LEGALMENTE VIGENTES Y  LOS  SUPERIORES  A  ESE   MONTO
QUE   APRUEBE   LA   JUNTA   DIRECTIVA.   J.    AUTORIZAR    LAS
TRANSACCIONES  PROPIAS  DEL  GIRO   NORMAL   DE   LA   FUNDACI?N
(FUNDESIMUJER) EN  CUMPLIMIENTO  DEL  OBJETO  SOCIAL  Y  DE  LAS
ACTIVIDADES DE LA MISMA. K. HACER EFECTIVO EL PAGO DE LOS GASTOS
PREVISTOS EN EL PRESUPUESTO APROBADO POR LA JUNTA  DIRECTIVA. L.
ASISTIR, CON  DERECHO  A  VOZ,  A  LAS  REUNIONES  DE  LA  JUNTA
DIRECTIVA, EN  LOS  COMIT?S  DE  APOYO  NOMBRADOS  EN  CUALQUIER
INSTANCIA. M. SUSCRIBIR LOS INFORMES, EL BALANCE GENERAL  Y  LOS
ESTADOS FINANCIEROS QUE SE PRESENTEN A LA  ASAMBLEA  GENERAL. N.
DIRIGIR LAS RELACIONES  P?BLICAS  Y  MANTENER  LA  BUENA  IMAGEN
INSTITUCIONAL ANTE LOS ASOCIADOS Y  TERCEROS.  O.  REALIZAR  LAS
DEM?S FUNCIONES PROPIAS DE SU CARGO QUE LE SEAN ASIGNADAS POR LA
JUNTA DIRECTIVA, DENTRO DE  LAS  NORMAS  LEGALES,  ESTATUTARIAS,
REGLAMENTARIAS Y LOS ACUERDOS DE LA ASAMBLEA GENERAL.------------