CERTIFICA                               

GERENTE:   El  gobierno, la administración directa y  la  representación
legal  de  la  sociedad  estarán a cargo del  Gerente;   en  las  faltas
absolutas,  accidentales o temporales del Gerente, será reemplazado  con
las mismas atribuciones a él conferidas, por el Suplente.
                                CERTIFICA                               

NOMBRAMIENTOS:

Que  los  nombramientos fueron efectuados por escritura de  constitución
así:

CARGO               NOMBRE                               CEDULA

Gerente             JORGE ANDRES CORREA CASTAÑO          98'551.122
Suplente            DAIRO ALEXANDER CASTAÑEDA MONTOYA    15'432.262
                                CERTIFICA                               

FUNCIONES DEL GERENTE:

A) Representar a la sociedad judicial y extrajudicialmente.

B) Ejercer los acuerdos de la Junta General de Socios.

C)  Nombrar  y remover empleados, así como fijar atribuciones,  sueldos,
según  las  delegaciones  de la Junta General de Socios y velar  por  el
estricto cumplimiento de los deberes inherentes a dichos empleados.

D)  Constituir  apoderados  judiciales y  extrajudiciales  para  asuntos
determinados y concretos.

E)  Ejecutar los actos y celebrar los contratos que tiendan a llenar los
fines  sociales, sometidos previamente a la Junta General de Socios, los
que sean de la exclusiva competencia de ésta, según los Estatutos.

F)  Convocar  a la Junta General de Socios a  cesiones  extraordinarias,
siempre  que lo crea conveniente o cuando lo quiera un número de  socios
que represente, por lo menos, en la cuarta parte del capital social.  En
este  último  caso,  la  convocación se hará dentro  de  los  (30)  días
siguientes al que se le solicite por escrito.

G)  Presentar  a  la Junta de Socios el balance y las  cuentas  de  cada
ejercicio, junto con el informe razonado sobre la situación financiera y
económica  de  la  sociedad,  el análisis de la  cuenta  de  pérdidas  y
ganancias y el respectivo proyecto de distribución de utilidades.

H)  Visitar  en forma periódica las dependencias y explotaciones  de  la
compañía,  con miras al mejor rendimiento y a la seguridad de los bienes
sociales.

I)  Cuidar la correcta y eficaz inversión de los fondos de la  sociedad,
organizar  lo  relativo  a  las prestaciones sociales  del  personal  al
servicio  de  la  compañía y velar por el pago oportuno de éstas  y,  en
general,  dirigir  y  hacer que se cumplan con eficacia  las  labores  y
actividades relativas al objeto social.